人勤春來(lái)早，奮進(jìn)正當時(shí)。為貫徹落實(shí)集團及公司兩級職代會(huì )暨2024年工作會(huì )議精神，3月17日，建工三建黨委用周日一天的時(shí)間召開(kāi)務(wù)虛會(huì )，以清單化分解細化各部門(mén)全年重點(diǎn)任務(wù)，進(jìn)一步壓實(shí)工作責任，強化工作推進(jìn)，狠抓工作落實(shí)，確保全年工作高效推進(jìn)。建工三建黨委書(shū)記、董事長(cháng)何洪春出席會(huì )議并講話(huà)。
何洪春強調，重點(diǎn)工作任務(wù)清單，既是一個(gè)目標書(shū)、作戰圖，更是一份責任狀。一要綱目并舉。咬定既定目標任務(wù)不動(dòng)搖，逐一明確具體措施、責任部門(mén)和完成時(shí)限，形成任務(wù)清單和責任清單，做到可量化、可評估。二要掛圖作戰。緊盯時(shí)間節點(diǎn)，倒排工作計劃，更新工作臺賬，實(shí)行進(jìn)度上墻，以“時(shí)時(shí)放心不下”的責任感推動(dòng)任務(wù)落實(shí)。三要嚴格考核。將任務(wù)清單納入各部門(mén)年度考核指標，明確考核細則，真考實(shí)考、獎罰分明，以考核結果定薪酬。
何洪春要求，各職能部門(mén)要堅持自我加壓，跳起來(lái)摘桃子，努力工作、主動(dòng)工作、創(chuàng )新工作，全力開(kāi)啟公司高質(zhì)量發(fā)展新征程，為集團轉型發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展、大發(fā)展貢獻新的更大力量。
會(huì )上，各職能部門(mén)負責人結合部門(mén)職責，圍繞“抓改革、控風(fēng)險、促轉型、強管理”，匯報了全年重點(diǎn)工作任務(wù)。領(lǐng)導班子成員認真聽(tīng)取發(fā)言，并逐一與職能部門(mén)負責人就重點(diǎn)工作進(jìn)行再強調、再部署，進(jìn)一步明確目標、理清思路，扎實(shí)推動(dòng)各項重點(diǎn)工作落實(shí)落地。（胡鵬程）
