4月26日-27日，安徽建工集團黨委分三場(chǎng)集中對所屬18家二級單位黨委（總支）開(kāi)展2016年度目標管理考核工作。各單位黨組織負責同志逐一匯報了年度黨建工作開(kāi)展情況，考核組現場(chǎng)查閱了有關(guān)資料，集團公司黨委副書(shū)記牛曙東在會(huì )上對各單位2016年黨建工作開(kāi)展情況作了點(diǎn)評，并結合當前國有企業(yè)黨建工作重點(diǎn)任務(wù)以及考核工作提出了總體要求。
牛曙東指出，過(guò)去的2016年，集團各級黨組織圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，全體黨員扎實(shí)開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習教育，廣大黨務(wù)工作者做了大量艱苦細致的工作。本次開(kāi)展黨建工作考核是集團公司黨委堅持黨要管黨、從嚴治黨，認真貫徹上級黨委有關(guān)要求的重要舉措，是對各單位全年黨建工作成果的一次集中檢閱。牛曙東強調，要充分認識黨建工作在國有企業(yè)中的地位和作用，進(jìn)一步發(fā)揮國有企業(yè)黨組織的領(lǐng)導核心和政治核心作用。隨著(zhù)集團公司“兩學(xué)一做”學(xué)習教育廣泛深入開(kāi)展，黨的領(lǐng)導弱化、淡化、虛化、邊緣化等問(wèn)題得到一定程度改善，但慣性思維根深蒂固，解決“兩張皮”現象和“一崗雙責”真正具體落實(shí)到位仍有較大提升空間。要推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習教育常態(tài)化制度化，深入開(kāi)展“講政治、重規矩、作表率”專(zhuān)題教育；要按照基層黨建工作“三個(gè)清單”，逐一對照排查，明確工作責任，強化工作措施，確保取得實(shí)效；要加大黨務(wù)人才培養力度，實(shí)施黨務(wù)業(yè)務(wù)雙向培養，提高黨務(wù)工作者綜合素質(zhì)；要結合基層黨組織標準化建設工作開(kāi)展，夯實(shí)基層基礎，建強戰斗堡壘，選樹(shù)基層黨組織優(yōu)秀典型，發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，推動(dòng)安徽建工黨的建設全面加強、全面進(jìn)步。牛曙東要求，要客觀(guān)公正、嚴肅認真對待本次黨委目標考核工作，實(shí)事求是評判各單位黨建工作開(kāi)展情況，通過(guò)考核鼓勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn)，充分發(fā)揮優(yōu)秀單位標桿作用，以嚴格考核促落地執行、促全面進(jìn)步。
為落實(shí)管黨治黨責任，強化黨建工作責任制，集團公司黨委2016年制定印發(fā)了黨委工作意見(jiàn)，修改完善了《基層黨委（總支）工作目標管理責任書(shū)》，圍繞領(lǐng)導班子建設、組織建設、思想建設、制度建設、作風(fēng)建設、黨風(fēng)廉政建設及工會(huì )、共青團工作等八個(gè)方面31個(gè)子項，明確了考核評價(jià)辦法和考核評分標準。本次通過(guò)分組集中考核匯報的方式，進(jìn)一步了解掌握各單位黨建工作開(kāi)展情況，大家相互借鑒交流，起到了取長(cháng)補短、相互促進(jìn)的作用。
會(huì )上，由集團黨工部、紀委、工會(huì )、信訪(fǎng)辦、老干處、團委組成的考核組根據各單位工作匯報及資料提供情況進(jìn)行了現場(chǎng)評議，各單位相互之間也進(jìn)行了現場(chǎng)互評。集團公司黨委工作部主任徐文聯(lián)主持考核匯報會(huì )，所屬單位黨組織負責人、黨委工作部主任等參加考核。
