烈日“烤”驗下文華園項目工地一片繁忙景象
俗話(huà)說(shuō)“真金不怕火煉”，7月下旬合肥最高氣溫高達41.1℃，刷新高溫紀錄，地表溫度一度達到73.2℃領(lǐng)跑全國。如火高溫就是試金石。正在大干快上的安徽三建濱湖卓越城文華園項目在公司領(lǐng)導的關(guān)心下，精心安排防暑降溫工作，措施得力，保障到位，全體工程建設人員以頑強的斗志，迎酷暑戰高溫，確保了項目進(jìn)度。截至發(fā)稿前，僅開(kāi)工一個(gè)多月，項目已完成施工產(chǎn)值8500萬(wàn)，基礎筏板基本完工，地下室主體結構完工50%，為全面按期完成工程建設打下了基礎。高溫下三建人不僅交出了出色的成績(jì)單，更展示了三建人江淮鐵軍的超凡戰斗力。
汗水澆筑大廈 烈日考驗責任
手臂上清晰的黑白分界線(xiàn)是戰高溫榮譽(yù)的印記
通常20萬(wàn)平方建筑面積的工程需要兩年以上的工期，但文華園要求的工期只有8個(gè)月還包含精裝工程，不僅如此還要確保“安徽省安全文明示范工地”、“黃山杯”等高標準的質(zhì)量要求。施工的8個(gè)月涵蓋了高溫、雨季、寒冬以及春節用工荒等多種不確定因素，這無(wú)疑是三建史上工期最緊，目標要求最高的工程。緊張的工期遭遇極端高溫，這無(wú)疑是一次對三建人的嚴峻考驗。
高溫下，三建人用自己的行動(dòng)和汗水再現了三建人的鐵軍風(fēng)采。每天上工作面就是一個(gè)巨大的考驗：頭頂烈日晃得人睜不開(kāi)眼，曬的頭皮發(fā)燙；夜間澆筑的混凝土被太陽(yáng)一曬，巨大的熱量撲面而來(lái)，溫度超過(guò)75度，這就是測量、放線(xiàn)的作業(yè)面。我們的員工就是在這如同在烤箱一樣的工作面作業(yè)，蹲下畫(huà)線(xiàn)、起來(lái)看測量?jì)x，只要在工作面上，工作服就不會(huì )干，因為汗水總是不停地流，每個(gè)人都像是剛從水里撈出來(lái)一樣。但是沒(méi)有人退縮，每天的工作量總是按時(shí)完成。
經(jīng)歷烈日“烤”驗，“小鮮肉”變身成“鋼鐵戰士”
技術(shù)員溫昕在太陽(yáng)下曬了沒(méi)兩天，整個(gè)人就被烤的像個(gè)非洲小伙似的，胳膊也被曬傷脫了一層皮，原本下個(gè)月去拍婚紗照的計劃也推遲到到項目結束后。技術(shù)負責魏磊，白天忙報驗，晚上忙方案，人手不夠的時(shí)候還要去現場(chǎng)指導工人作業(yè)，沒(méi)時(shí)間回家拿換洗衣服，懷孕五個(gè)月妻子跑到工地給他送，看到的曬得黑黑的他忍不住要掉淚。高溫考驗者現場(chǎng)每一個(gè)人，但令人驕傲的是一線(xiàn)管理人員和施工人員有絲毫退縮，每天工程都在按計劃推進(jìn)、生長(cháng)……
精心謀劃在前 保障措施得力
避高溫，干兩頭歇中間，夜戰搶進(jìn)度
面對挑戰三建一分公司提前謀劃，在開(kāi)工前就對可能遇到的困難做出了應對的方案，為打贏(yíng)這場(chǎng)高溫戰做好的準備。
項目部在建立臨設時(shí)就充分考慮了高溫天氣，不僅在制度上保障，更在硬件設施上加大投入。因此他們在每間宿舍都安裝了空調，并且安裝了熱水器；設置了休息處和茶水間；對職工的飲食安全也安排了檢查程序。
高溫期間，項目全面落實(shí)省市有關(guān)規定，嚴格執行高溫戶(hù)外作業(yè)的時(shí)間規定，干兩頭歇中間。為了確保項目進(jìn)度，項目部安排兩班人馬輪班工作，充分利用夜間低溫時(shí)段作業(yè)，提高效率保證進(jìn)度。項目部還多管齊下，全面落實(shí)防暑降溫措施。每天固定兩次為所有班組人員發(fā)放冰棍及礦泉水，保障施工人員現場(chǎng)飲水需求和安全；每天安排專(zhuān)人下班前一小時(shí)打開(kāi)256宿舍房間空調，為工人兄弟營(yíng)造舒適的休息環(huán)境；定時(shí)通過(guò)塔吊噴淋設備和移動(dòng)霧炮機對現場(chǎng)進(jìn)行除塵降溫，打造干凈涼爽的施工環(huán)境。
由于保障到位，高溫期間，整個(gè)項目井然有序，員工確保了項目人員的穩定和進(jìn)行的推進(jìn)。
多方關(guān)懷送清涼 團結協(xié)作戰高溫
高溫下的文華園項目建設牽動(dòng)著(zhù)公司領(lǐng)導和有關(guān)領(lǐng)導的心。7月11日上午，公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)、總經(jīng)理左登宏到文華園一期項目給奮戰在一線(xiàn)的工人送去了綠豆白糖等防暑降溫食品，并對項目的高溫防護和項目建設工作做了了解和安排。7月28日上午，包河區總工會(huì )主席李永倉、文投公司工會(huì )負責人陳冠男等也到一線(xiàn)為員工和民工“送清涼”。
各相關(guān)單位也紛紛開(kāi)展活動(dòng)支持一線(xiàn)，職工醫院和工會(huì )組織了對一線(xiàn)員工的體檢，在生活區設置醫務(wù)室，并與轄區醫院合作開(kāi)通綠色通道，確保員工身體健康。合肥市急救中心專(zhuān)家對各班組長(cháng)進(jìn)行急救知識培訓。這些措施使廣大員工在高溫環(huán)境下倍感清涼，極大地鼓舞了現場(chǎng)員工的士氣。
肩并肩攜手戰高溫 各分公司增援文華園建設人員合影
為了確保項目進(jìn)度，文華園項目從公司各地項目抽調了人員匯聚到卓越城，這些剛剛加入項目的員工沒(méi)有牢騷和抱怨，他們無(wú)條件服從公司組織安排，因為在他們心里都有這樣一個(gè)共同信念：一定要同心協(xié)力打贏(yíng)這場(chǎng)沒(méi)有硝煙的工程大會(huì )戰！
目前文華園項目已經(jīng)形成了不分來(lái)處、不分專(zhuān)業(yè)、各公司員工并肩戰高溫，攜手趕進(jìn)度，為快速推進(jìn)項目建設團結奮斗的動(dòng)人局面。
